我们都知道，在各个单位当中都有这么的一个职位-电工。我不知道一个公司的正常运行。是要保证用电的，正常的。电工只属于一个技术工种，甚至比很多技术工种要求更严格。因为电工事关用电的，责任重于泰山。可是有一个现象就是，电工的普遍工资都不是很高。其实原因都很心酸，很现实。

一些电工技术水平非常高。能把公司或者是工厂里面的用电，规划得非常好。让单位在生产用电方面，一点问题都不出现。那么这样的电工，他就会面临一个很现实的问题。既然你能维护的很好，没什么问题出来。公司的或者是管理者来看。你这个人整天就闲着。感觉没什么用处。为啥给你高工资为啥给你涨工资呢？还不如找一个普普通通的人进来。能保证公司的正常运营就行了。开一个比较低的工资。降低企业的运营成本。

由于用电，对电工的要求比较严格。有些人的技术水平不是很好。导致公司用电经常出现问题。一个人忙来忙去的修补漏洞。同样对于公司的管理者来说。你这个电工这些问题都搞不定，一会出这问题，一会出那问题。看来应该是技术问题。本身的技术水平不够。又怎么会愿意给你开出高工资呢。并且用电经常出现故障。有可能会导致耽误工厂的生产。其他职员的正常工作。

电工是一个后勤类支持性工作。一般的公司不是很重视这样的人。就是一个幕后工作者。受到的关注比较小。我们平时上班都是能正常用电就行。却不知道背后有电工在默默的守护。所以很多人会忽略电工的重要性。这样的话工资低一点就不难理解了。

其实大家有可能对电工有一些误解。其实天空的重要性不言而喻。如果出现用量情况，一个大工厂如果突然电路故障导致停工的话。损失那是非常之大。同时电工是一个技术工作。对技术的要求是非常高的。要有非常高的电路基础常识。还得有丰富的电路用电处理经验。同时还要有解决用电故障能力。我也对电工的要求一点都不低。所以我认为电工如果技术过硬的话。应当给予更高的待遇。